Seminář

Recruitment od A do Z v anglickém jazyce

Bc. Ilona Bartovská, Mgr. Ilona Kadlčíková

This course is primarily aimed at managers, owners of companies, directors and heads of departments as well as at HR managers, whose responsibilities are recruitment and other activities linked with assessing and recruiting people.

Seminář je určen:

Především managerům, majitelům firem, vedoucím pracovníkům i personalistům, jejichž náplní práce je recruitment a další personální činnosti spojené s výběrem zaměstnanců.

Target group:

This course is primarily aimed at managers, owners of companies, directors and heads of departments as well as at HR managers, whose responsibilities are recruitment and other activities linked with assessing and recruiting people. 

The seminar is lectured by 2 tutors.

Language: English

Cíl semináře:

Absolventi kurzu budou schopni sestavovat kritéria pro efektivní výběr zaměstnanců, vést přijímací pohovory s uchazeči o volnou pracovní pozici, správně vyhodnocovat výběrové rozhovory.

Objectives:

By the end of  the course, the participants will be able to:

  • set criteria for effective recruitment process
  • lead job interviews with applying candidates
  • assess correctly job interviews 

garance kvality

Obsah semináře:

  • způsob vyhledávání, třídění kandidátů, posuzování CV
  • příprava výběrového řízení – jednotlivé kroky
  • příprava manažera, personalisty na pohovor
  • vedení pohovoru- jednotlivé kroky
  • časté chyby při vedení pohovoru
  • příprava a tvorba záznamů pro vyhodnocení výběrového rozhovoru
  • praktická část  

Content:

  • ways of searching;  applicants selection and CV assessment
  • preparation of a recruitment process – stages of the process
  • preparation of the (HR) manager for a job interview
  • leading and facilitating job interviews – stages of the interview
  • common mistakes made at a job interview
  • document preparation and creation of records for assessing job interviews
  • practical training 

Metodika kurzu:

Interaktivní výklad lektorů, příklady z praxe, praktická ukázka přijímacího pohovoru oběma lektory, multimediální prezentace. 

Methods:

Interactive presentation, examples from tutors´ work experience, practical presentation and training for job interviews

Časový harmonogram semináře:

  8.30 - 9.00 - prezence účastníků

  9.00 - 10.30 - přednáška (1. část)

10.30 - 10.45 - dopolední coffee break

10.45 - 12.00 - přednáška (2. část)

12.00 - 13.00 - polední coffee break

13.00 - 16.00 - přednáška (3. část + diskuse)

Time schedule:

9.00 – 16.00

Lektor

Bc. Ilona Bartovská

je nezávislý konzultant a manažer specializující se na oblast řízení lidských zdrojů ve výrobních společnostech. V oblasti ŘZL praxe 12 let.  6 let pracovala  jako HR manažer pro německo – americkou zahraniční výrobní společnost v oblasti elektro průmyslu.  

Působila jako mentor pro pozici Specialista náboru a jako lektor pro odbornou zkoušku podle…

Více informací a další semináře lektora

Mgr. Ilona Kadlčíková

je lektorkou obchodní angličtiny a měkkých dovedností. Vystudovala ekonomii a angličtinu  a absolvovala několik studijních a pracovních stáží v zahraničí (Velká Británie, Francie, Polsko), od r. 1995 je držitelkou certifikátu zkoušky Cambridge Proficiency in English. Během své dvacetileté praxe se kromě výuky věnovala i metodice vzdělávání, tvorbě…

Více informací a další semináře lektora

Termíny a místo konání

30.11.2015

9:00 - 16:00

Praha

Jakmile vypíšeme nový termín, dáme Vám vědět. Nechte nám prosím na sebe kontakt.

Sleva až 20 % pro více účastníků na jedné přihlášce. Ceny jsou uvedeny bez DPH 21 %.

O tématu školení

Mezi pojmy, kterými se na semináři budeme zabývat, můžeme zařadit mimo jiné: recruitment rules, vedení pohovoru, výběrové řízení, recruitment, ilona bartovská atd.