9:00 - 12:30
Pracovněprávní pohled
Mgr. Daniel Vejsada
- Úvod do problematiky transparentnosti odměňování a požadavky evropské směrnice
- Povinnosti zaměstnavatelů v oblasti rovného odměňování
- Reportování a informační povinnosti
- Praktické dopady na české zaměstnavatele
- Příprava zaměstnavatele na implementaci směrnice
- Aktuální otázky v oblasti odměňování (docházkové bonusy, mlčenlivost, variabilní složky)
- Diskuse
12:30 - 13:00
Oběd
13:00 - 15:30
Revize mzdového systému krok za krokem
Ing. Jana Bršťáková
- Efektivní mzdový systém – cíle, předpoklady
- Analýza stávajícího stavu mzdového systému v kontextu evropské směrnice a proč kosmetické změny v řadě firem nestačí
- Určení tzv. srovnatelné pozice
- Nadefinování parametrů pro nový mzdový systém
- Metodické nastavení parametrů hodnocení kvality zaměstnanců
- Ekonomický výpočet
- Stanovení období implementace
- Komunikace se zaměstnanci
Probereme základní povinnosti při potírání rozdílů v odměňování žen a mužů, požadavky na reportování a informování o odměňování, které ze směrnice vyplývají. Poskytneme také doporučení, na co se v souvislosti s novou úpravou zaměřit v nadcházejícím období. Zároveň probereme obecné problémové otázky odměňování, a to zejména nastavování (ne)nárokových variabilních složek, docházkových bonusů či ujednání o mlčenlivosti.
V druhé části semináře získáte praktický návod, jak krok za krokem přistoupit k revizi mzdového systému tak, aby odpovídal požadavkům evropské směrnice. Protože úprava mzdového systému je časově i organizačně náročná, doporučujeme s přípravou začít co nejdříve. Kromě metodiky a konkrétních příkladů z praxe se zaměříme také na to, jak změny vhodně komunikovat se zaměstnanci i s odborovou organizací.
Seminář se bude zabývat výlučně odměňováním v soukromé (mzdové) sféře a nebude se věnovat specifickým otázkám pro veřejnou (platovou) sféru.
Cílová skupina:
Seminář je určen zejména personalistům, manažerům, právníkům specializujícím se na pracovní právo, zástupcům zaměstnavatelů a dalším odborníkům zabývajícím se problematikou odměňování a pracovněprávních vztahů.
Program:
Lektor
Mgr. Daniel Vejsada
Daniel Vejsada je advokátem PRK Partners, kde působí již od roku 2012, a ve své advokátní praxi se dlouhodobě zaměřuje na oblast pracovního práva. Ve své praxi se Daniel zaměřuje zejména na zastupování klientů v soudních řízeních v pracovněprávní oblasti. Pravidelně asistuje klientům také při ukončování pracovních poměrů zaměstnanců a přípravě…
Více informací a další semináře lektoraIng. Jana Bršťáková
Certifikovaná lektorka a expertní konzultantka s více než 15 lety praxe v oblasti HR, controllingu a projektového řízení v manažerských a odborných pozicích ve společnostech působících v oblastech výrobních, obchodních a služeb. Vede a podílí se na realizaci rozsáhlých zakázek z podnikového i veřejného sektoru. Specializuje se na oblast řízení…
Více informací a další semináře lektoraTermíny a místo konání
14.11.2025
9:00 - 15:30
On-line
Tento termín již nelze objednat. Jakmile vypíšeme nový, dáme Vám vědět. Nechte nám prosím na sebe kontakt.
Firemní školení na míru Vám rádi připravíme na poptavka@kursy.cz.
Kvalitní lektoři
Naše lektory pečlivě vybíráme z řad špičkových expertů s letitou praxí v oboru. Přednášejí v Praze i regionech po celé ČR a na vaše dotazy odpovídají v reálném čase, ať už zvolíte prezenční seminář nebo webinář. Každé odborné školení tak garantuje aktuální výklad legislativy a konkrétní řešení pro vaši každodenní profesní praxi.
Garance kvality
Zajišťujeme špičkový servis od technické podpory pro webinář po profesionální zázemí v moderních prostorách. Každá naše konference i komornější školení prochází přísným hodnocením a na podněty k vylepšení reagujeme okamžitě. Vy se soustředíte na obsah, zatímco my hlídáme stabilitu přenosu přes Cisco Webex nebo hladký průběh prezenční akce.
Spokojení účastníci
Ročně proškolíme tisíce specialistů na stovkách akcí v Praze, Brně i Ostravě. Mezi naše stálé klienty patří lídři jako ŠKODA AUTO, ČEZ či SIEMENS. Pro firemní zákazníky pravidelně organizujeme školení na míru dle jejich potřeb. Ať už jde o celostátní konferenci nebo úzce zaměřený seminář, držíme vysoký standard s důrazem na využití získaných znalostí.



