Jak zlepšit výsledky podnikového vzdělávání

Co Vám seminář přinese:

Seminář upozorňuje na nejčastější nedostatky při plánování a realizaci vzdělávání zaměstnanců a ukazuje, jak je odstranit. Zaměřuje se na analýzu vzdělávacích potřeb organizace, plánování vzdělávacích akcí, stanovení jeho cílů, volbu jeho metod,  hodnocení výsledků vzdělávání i posílení motivace zaměstnanců ke vzdělávání.

Semináře je určen pro:

Seminář je určen personálním manažerům a specialistům zabývajícím se vzděláváním zaměstnanců i všem, kdo se věnují řízení a organizaci podnikového vzdělávání.

Obsah semináře:

• Nejčastější příčiny snížené efektivnosti podnikového vzdělávání
• Jak stanovit potřeby a cíle vzdělávání
• Metody vzdělávání
• Proč a jak výsledky vzdělávání hodnotit
• Nástroje ke zvýšení motivace ke vzdělávání

Časový harmonogram semináře:

8.30 – 9.00 – prezence účastníků
9.00 – 10.30 – seminář (1. část)
10.30 – 10.45 – přestávka
10.45 – 12.00 – seminář (2. část)
12.00 – 13.00 – oběd
13.00 – 14.30 – seminář (3. část)
14.30 – 14.45 – přestávka
13.00 – 17.00 – seminář (4. část) + diskuze