Jak se vypořádat se svými démony: uvažování a jednání, které nám škodí
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
25.8.2022, On-line
Své "démony" má většina z nás. Postihují naše uvažování, zasahují do našeho rozhodování a projevují se v našem jednání, a to vesměs tak, že nám svým působením škodí. Ať již je chápeme jako skutečné, nebo jen metaforicky, je třeba je rozpoznat a bojovat s nimi. Tedy bránit…
Konference Digitalizace pracovněprávní agendy, personální management a digitální firma Cesta k paperless office, hybridní a online firmy – výzvy a řešení
Mgr. Daniel Vejsada, Mgr. Tereza Kollmannová, Mgr. Michal Knězů Mrvka, PhDr. Mgr. Petr Brichcín, PhD. MBA
15.9.2022, Praha
15.9.2022, On-line
Konference je věnována digitalizaci firem a vlivu na personální řízení a management. V první části si odpovíme na otázku, zda je možné uzavírat pracovněprávní dokumenty v elektronické podobě a přiblížit se v oblasti HR k paperless office. Probereme nejen obecnou právní…
BOZP, pracovnělékařské posudky a pracovněprávní návaznosti
Robert Křepinský, MUDr. Dana Kuklová,, CSc., JUDr. Martin Mikyska
27.9.2022, Plzeň
27.9.2022, On-line
Pokračování úspěšného semináře - věříme, že po dvou on-line relacích se opět uskuteční prezenčně. Seminář zprostředkuje praktické zkušenosti s aplikací zákona č. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních službách a vyhlášky č. 79/2013 Sb., o pracovnělékařských službách po…
Porušení povinností a neuspokojivé výsledky Jak připravit upozornění a výpovědi?
10.10.2022, On-line
Naučíme Vás, jak z právního pohledu řešit případy porušování povinností a neuspokojivých výsledků zaměstnanců. Z praktického pohledu se zejména dozvíte to, jak připravovat tzv. vytýkací dopisy, aby byly následně použitelné pro případné propuštění zaměstnance, a za jakých…
Kolektivní vyjednávání a odborové organizace Jaká jsou vzájemná práva a povinnosti mezi zaměstnavatelem a odborovou organizací?
26.10.2022, Praha
26.10.2022, On-line
Upozorníme vás na některá pochybení běžná v rámci kolektivního vyjednávání a kolektivních smlouvách. Prodiskutujeme také samotný proces kolektivního vyjednávání. Poradíme vám, jak postupovat v případě, že se dohoda…
Kurzarbeit - nová úprava podpory v době částečné práce
12.8.2021
Seminář bude zaměřen v prvé řadě na seznámení s novou úpravou příspěvku v době částečné práce, která je označována jako Kurzarbeit. Tato nová úprava, přijatá prostřednictvím novely zákona o zaměstnanosti a zákoníku práce, nahradí cílený program k podpoře zaměstnanosti…
Jak poznat odborníky (a neplést si je s šarlatány)
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
26.11.2021
Dokážete rozpoznat osoby, které o určité věci něco vědí? Nebo dopřáváte sluchu i těm, kteří v rozporu s tím, co o sobě tvrdí, o věcech vědí jen velmi málo, nebo vůbec…
Proč a jak si udělat svou osobní SWOT analýzu
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
20.1.2022
SWOT analýza patří k nejznámějším manažerským nástrojům. Slouží ke zmapování silných a slabých stránek podniku, a jejich propojení s příležitostmi a hrozbami, kterým je vystaven zvenčí. Podobnou analýzu, si však můžeme udělat i sami pro sebe. Řekne nám, na co bychom se měli…
Psychologické nástrahy peněz
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
24.2.2022
Způsob, kterým lidé nakládají se svými penězi, není vždy zcela racionální. Příčinou jsou určité psychologické nástrahy, které nám peníze kladou, ale i určité ne zcela rozumné zvyklosti, kterým lidé při zacházení s penězi podléhají. Cílem semináře je ukázat, jak se vyvarovat…
Jak přežít ve světě korporací
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
30.3.2022
Jednou z charakteristických podnikových kultur je kultura korporací, tedy podniků velkých, a většinou i mezinárodních. Co je pro tuto kulturu typické, co nás v ní čeká, pro koho je vhodná a pro koho nikoli, a jak v ní bez větších šrámů přežít? Cílem semináře je poukázat na…
Jak přelstít manipulátory včetně těch, kteří dřímou v nás samých
Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.
27.4.2022
Manipulátoři nám namlouvají, že jejich zájmy jsou ve skutečnosti i zájmy našimi. Spolu s tím se většinou dušují, že jejich názory se opírají jen o fakta. Své skutečné zájmy však většinou umně skrývají a názory rychle mění podle svých potřeb. Jaké triky k tomu využívají a jak…
